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  • 英超積分榜意甲最新比分_英超積分榜及最新比分

    這篇文章給大家聊聊關于英超積分榜意甲最新比分,以及英超積分榜及最新比分對應的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站哦。

    本文目錄

    1. 求2002/2003賽季英超和意甲最終積分榜
    2. 為什么英超西甲德甲很多(超)大比分,意甲幾乎沒有
    3. 拜仁巴黎齊丟榜首,英超西甲意甲領頭羊全在踢歐聯嗎

    英超與意甲兩大聯賽的競爭愈發激烈。在這場足球盛宴中,積分榜與最新比分成為了球迷們關注的焦點。本文將帶您走進這場風云變幻的賽場,探尋積分榜與最新比分背后的故事。

    一、英超積分榜:豪門爭霸,懸念迭起

    作為世界足壇最頂級的聯賽之一,英超一直備受關注。本賽季,英超積分榜上的競爭異常激烈,豪門球隊紛紛展開爭霸。以下是截至2023年某日的英超積分榜情況:

    1. 曼聯:以微弱優勢領跑積分榜,球隊整體實力強勁,攻防兩端表現穩定。

    2. 利物浦:緊隨其后,球隊在克洛普的帶領下,打法極具觀賞性,但穩定性有待提高。

    3. 切爾西:作為傳統豪門,切爾西本賽季表現不俗,有望沖擊聯賽冠軍。

    4. 曼城:雖然本賽季受到歐戰禁賽的影響,但球隊整體實力依然不容小覷。

    在這份積分榜上,我們可以看到,英超豪門之間的競爭異常激烈。曼聯、利物浦、切爾西和曼城四支球隊,你追我趕,爭奪著聯賽冠軍的寶座。而其他豪門球隊,如阿森納、熱刺等,也在為爭奪前四而努力。

    二、意甲最新比分:懸念重生,懸念重生

    與此意甲聯賽也進入了白熱化階段。以下是截至2023年某日的意甲積分榜情況:

    1. 國際米蘭:領跑積分榜,球隊在斯帕萊蒂的帶領下,攻防兩端表現均衡。

    2. 尤文圖斯:緊隨其后,作為意甲豪門,尤文圖斯本賽季有望衛冕聯賽冠軍。

    3. AC米蘭:作為上賽季的聯賽冠軍,AC米蘭本賽季實力不俗,有望沖擊前三名。

    4. 那不勒斯:作為意甲最具競爭力的球隊之一,那不勒斯本賽季有望沖擊聯賽冠軍。

    在積分榜上,國際米蘭、尤文圖斯、AC米蘭和那不勒斯四支球隊,展開了激烈的爭奪。而其他豪門球隊,如羅馬、拉齊奧等,也在為爭奪前四而努力。

    三、積分榜與最新比分背后的故事

    1. 教練戰術:在英超和意甲的積分榜上,我們可以看到,教練戰術的運用至關重要。如曼聯的瓜迪奧拉、利物浦的克洛普、尤文圖斯的阿萊格里等,都憑借獨特的戰術體系,帶領球隊取得了優異的成績。

    2. 球員實力:球員實力是決定比賽勝負的關鍵因素。在英超和意甲的積分榜上,我們可以看到,實力強大的球員往往能為球隊帶來更多的積分。

    3. 球隊穩定性:在激烈的競爭中,球隊穩定性顯得尤為重要。如曼聯、尤文圖斯等豪門球隊,在賽季初期能夠保持穩定的表現,為奪冠奠定了基礎。

    4. 球迷支持:球迷的支持是球隊取得勝利的重要因素。在英超和意甲的積分榜上,我們可以看到,球迷的支持為球隊注入了強大的動力。

    英超與意甲兩大聯賽的積分榜與最新比分,背后蘊藏著無數精彩的故事。在這場足球盛宴中,教練戰術、球員實力、球隊穩定性和球迷支持等因素,共同影響著比賽的走向。讓我們期待接下來的比賽,繼續見證這兩大聯賽的精彩瞬間。

    求2002/2003賽季英超和意甲最終積分榜

    2002-2003賽季意甲聯賽最終積分榜顯示,尤文圖斯以72分位居榜首,國際米蘭和AC米蘭緊隨其后,分別獲得65分和61分。拉齊奧和帕爾瑪以60分和56分分列第四和第五。烏迪內斯和切沃同積56分,排在第六位。羅馬、布雷西亞、佩魯賈、博洛尼亞、恩波利、亞特蘭大、雷吉納、摩德納、皮亞琴察、科莫和都靈依次排名第七至十八位。

    在2002-2003賽季英超聯賽中,曼聯以83分的成績占據榜首,阿森納和紐卡斯爾聯分列第二和第三位,積分分別為78分和69分。切爾西和利物浦緊隨其后,分別獲得67分和64分。布萊克本、埃弗頓、南安普敦、曼城、托特納姆熱刺、米德爾斯堡、查爾頓、伯明翰、富勒姆、利茲聯、阿斯頓維拉、博爾頓、西漢姆聯、西布羅姆維奇和桑德蘭依次排名第六至第二十位。

    尤文圖斯和曼聯作為各自聯賽的王者,憑借出色的防守和進攻實力,分別以72分和83分的成績領跑。國際米蘭和阿森納緊隨其后,展現出了強大的競爭力。AC米蘭和紐卡斯爾聯則以61分和69分的成績位列第三,為球迷們帶來了精彩的比賽。

    拉齊奧、切爾西、利物浦和布萊克本等球隊也表現出了強勁的實力,分別以60分、67分、64分和60分的成績躋身前列。曼城、埃弗頓、南安普敦、托特納姆熱刺、米德爾斯堡、查爾頓、伯明翰、富勒姆、利茲聯、阿斯頓維拉、博爾頓、西漢姆聯、西布羅姆維奇和桑德蘭則在聯賽中發揮出色,為球迷們帶來了精彩的比賽。

    意甲和英超聯賽中,尤文圖斯和曼聯分別憑借穩定的防守和出色的進攻,展現了強大的統治力。國際米蘭和阿森納緊隨其后,展現出了強大的競爭力。拉齊奧、切爾西、利物浦和布萊克本等球隊也表現出了強勁的實力,為球迷們帶來了精彩的賽事。而曼城、埃弗頓、南安普敦、托特納姆熱刺、米德爾斯堡、查爾頓、伯明翰、富勒姆、利茲聯、阿斯頓維拉、博爾頓、西漢姆聯、西布羅姆維奇和桑德蘭則在聯賽中發揮出色,為球迷們帶來了精彩的賽事。

    為什么英超西甲德甲很多(超)大比分,意甲幾乎沒有

    英超應該可以算是比較健康、平均的聯賽,曼聯、利物浦、阿森納、切爾西、曼城,甚至是阿斯頓維拉、埃弗頓等中游球隊,都還是有一定實力,都有當家球星坐鎮的,而且財政狀況都還可以(拋開老板投資的因素不說)。

    西甲雖近年來愈發強大,但他的問題是巴薩、皇馬兩家獨大(且皇馬現在財政狀況很危險!),比利亞雷亞爾、塞維利亞、瓦倫西亞等中上游球隊,或陣容老化、或財政危機,都有較大的隱患,與巴薩、皇馬差距越來越大,難以共同撐起聯賽。

    德甲是最健康的聯賽,很少聽說有德甲球隊財政危機嚴重的新聞。缺點就是舍不得花錢,缺少真正世界級大牌的參與,球隊多是南美二流或東歐球星。但拜仁、不萊梅、斯圖加特、沃爾夫斯堡等上游球隊實力較為平均,均不可小視。

    意甲,唉,雄風不再啊。AC真的不行了,沒錢又老化;尤文雖恢復了不少元氣,國際實力也未曾削減,但迭戈、梅洛、埃托奧、莫塔等球隊核心,在西甲、英超都難稱最頂尖球星,到意甲的最強隊卻是絕對核心,由此也可見意甲最高水平球隊較西甲、英超的差距。更要命的是,意甲每支球隊似乎都窮困潦倒,這一點又遠遠落后于德甲,但是球隊實力上要大大強于德甲球隊

    所以說,英超>西甲>意甲>德甲,意甲還是比德甲強的

    拜仁巴黎齊丟榜首,英超西甲意甲領頭羊全在踢歐聯嗎

    哪個聯賽是世界第一一直是個有爭議的話題。雖然英超一直以競爭激烈,隊伍強大著稱。但前兩年,歐冠差點被皇馬和巴薩拿下,甚至歐聯杯也被稱為“塞維利亞杯”。梅西和c羅領銜的西班牙國家德比,堪比世界杯決賽。歐冠:西甲面臨崩潰,英超表現強勁。誰是第一聯盟還存在爭議?梅羅的對抗是最引人注目的話題。

    英超強勁上漲

    利物浦18/19獲得了歐冠冠軍。雖然曼城沒能奪得歐冠冠軍,但是沒有人否認他們的實力。尤其是本賽季曼城,利物浦和切爾西都在歐冠小組賽中獲得了第一名。曼聯雖然沒有出線,但是客場擊敗巴黎圣日耳曼,主場擊敗萊比錫,只是因為對小組最弱的對手伊斯坦布爾沒有打好,最后一輪出局很遺憾。

    在歐冠1/8決賽第一回合,利物浦客場2-0擊敗萊比錫,切爾西客場1-0擊敗馬競。曼城和滿興的比賽將在明天早上舉行。目前,曼城已經在各種比賽中取得了18連勝。相比之下,門星本賽季在德甲表現并不好,22輪下來現在聯賽排名第7。就算曼城明天贏不了,門星也很難阻止曼城兩輪前進。

    2018/19賽季,利物浦 won 歐冠冠軍西甲集體孤獨隨著c羅離開皇馬,皇馬的表現開始下滑,連續兩年被擋在歐冠8之外,被戲稱為“歐冠16郎”。上賽季皇馬擊敗巴薩奪得西甲冠軍,成績恢復。這個賽季,表現依然舉步維艱,目前落后領先少一場的馬競3分。

    c羅離開皇馬后,他以為巴薩是最大的受益者,卻沒想到巴薩比皇馬還慘。上賽季皇馬最后幾輪以一波連勝拿下最后一個西甲冠軍。在歐冠1/4的淘汰賽中,巴薩被拜仁8-2嚴重羞辱。巴薩在去年夏季窗口制造各種丑聞,梅西想自由離隊,功勛球員蘇亞雷斯、拉基蒂奇、維達被清洗,球隊爆發債務,巴薩主席巴托莫引咎辭職。

    本賽季小組賽前五輪巴薩奪冠,但最后一輪主場0-3不敵尤文圖斯。大前程,被這場比賽毀了,最后小組第二。歐冠1/8淘汰賽遭遇上賽季歐冠亞軍巴黎圣日耳曼。在第一回合比賽中,巴薩在主場1-4不敵內馬爾的情況下擊敗了巴黎,這幾乎毀掉了晉級1/3/1/4決賽的希望。

    球王無能為力馬競,隨著格里茲曼和戈丁的離開,也經歷了一些震蕩。費利克斯,一個一億多歐元引進的天才少年,比不上格里茲曼在馬競的角色。本賽季小組賽,對拜仁1平1負,最終小組第二。歐冠1/8淘汰賽,首回合主場0-1不敵切爾西,出線前景堪憂。

    塞維利亞在本賽季的歐冠小組賽中與切爾西踢了兩輪,這場比賽將0-0帶走,并在主場以0-4輸給切爾西,最終在小組賽中名列第二。歐冠1/8第一輪我主場2-3輸給了德國豪門多特蒙德,出線前景不容樂觀。西蒙尼下一輪能領先馬競嗎?本賽季,西甲集體落后。拜仁慕尼黑雖然上賽季獲得了第六冠,但他們在德甲是獨一無二的,萊比錫、多特蒙德、門星在歐冠,很難有所作為。意甲和法甲就更不用說了,他們根本無法爭奪聯賽第一。英超是無可爭議的第一聯賽,你同意嗎?

    END,本文到此結束,如果可以幫助到大家,還望關注本站哦!

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英超積分榜意甲最新比分_英超積分榜及最新比分

綜合辦公樓安全管理

  一、消防安全組織

  (一)建立消防安全組織,確定安全防火責任人和職能處室,負責本單位日常防火安全管理工作;建立群眾性義務消防隊伍。

  (二)建立防火安全責任制,實行目標管理,逐級落實,每年簽訂消防安全責任書,年底考核。

  二、消防安全知識宣傳教育

  (一)各單位要認真貫徹執行國家有關法律、、《浙江省消防管理條例》和《HZ市高層建筑消防管理暫行規定》,經常性進行消防安全知識的宣傳,普及高層建筑防火、滅火、疏散等知識。

  (二)分期分批進行消防知識和滅火技能。受訓率:兼職保衛干部、義務消防隊員及后勤服務、設備人中達100%,機關干部達50%以上,使干部職工普遍做到“三懂三會”(即:懂火災危險性和不安全因素、懂防火措施、懂滅火預案,會報火警、會使用消防器材、會撲救初起火災)。

  (三)切實加強對招用外來人員的消防安全教育,各單位對外來施工和聘用的臨時工作人員必須進行消防安全教育,未經教育者,不準上崗工(操)作。

  三、用火、用電、用氣及危險物品管理

  (一)用火。

  1、設備用火及平時維修用火,必須報經安全保衛部門審核同意后方可實施。

  2、用火必須做到“三定”(即定用火地點、定專人負責、定防火措施)。用火設備必須符合防火要求,并保持良好狀態。

  3、使用易燃易爆物品的場所、物資倉庫、重要機房、變配電間、機動車庫等要害部位,嚴禁吸煙、使用明火。

  4、大樓內禁止使用煤油爐、酒精爐、煤氣爐(機關食堂除外)等明火設備,嚴禁焚燒廢紙等可燃物。

  (二)用電。

  1、未經安全保衛部門同意,不準接、拉電氣線路,臨時確需用電的單位,必須報經安全保衛部門同意,由職能部門組織本單位的正式電工安裝,用完必須及時拆除。

  2、電氣設備和電氣線路按技術要求定期測試、維護檢修,嚴禁超負荷運行。

  3、大樓內禁止使用電爐、電熨斗、電取暖器、電飯煲、電水壺、電熱杯等電熱器具。確因特殊情況需使用的,須經本單位負責人同意后送安全保衛部批準,并采取安全防范措施,落實專人管理。

  4、變配電間實行正式電工晝夜值班管理,非正式電工不得單獨操作變配電設備。

  5、照明線路更改,動力線安裝(動力線應外加金屬護套管),必須由市綜合辦公樓機電設備部負責勘察設計、安裝、施工。

  (三)用氣。

  1、使用管道煤氣和石油液化氣,應由經過培訓的人員進行操作和管理,未經培訓不得操作和管理。

  2、市綜合辦公樓食堂備用的石油液化氣鋼瓶,必須存放在符合消防安全要求的液化氣專用倉庫,數量不得超過5瓶,并落實專人管理;其它任何單位和個人不得將石油液化氣鋼瓶帶入大樓。

  3、未經安全保衛部同意,禁止危險物品帶(運)入大樓。

  四、消防設施管理

  (一)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應按設備管理要求,定期對消防設備(消防監控設施自動報警、自動噴淋、消火栓、消防泵、滅火器等)進行技術檢測、維修,保持良好狀態。

  (二)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應會同有關單位(部門)每年聯合組織1-2次消防、滅火系統綜合演練。

  (三)消防設施周圍和消防安全通道處嚴禁堆放雜物,消防器材不準挪作它用,不準無故按動報警按鈕,不準擅自動用滅火器具和設施。

  (四)市綜合辦公樓監控室的工作人員,應接受消防監控專業知識培訓后方可上崗,無關人員不得擅自進入。

  (五)機關內各單位的消防器材配置,由安全保衛部會同各單位(部門)負責制訂,并組織實施,由各單位負責保管、使用。

  五、消防重點部位管理

  (一)安全保衛部每月對消防重點部位進行一次安全檢查。

  (二)消防重點部位要做到“一清五落實”。即:要做到火災危險性清,防火責任人落實、義務消防員落實、消防管理制度落實、滅火器材落實、滅火預案落實。

  六、基建項目、裝飾工程消防安全管理

  機關內新建、改建、擴建基建項目,裝飾工程必須經市、區消防部門、安全保衛部審核同意后方可施工。各單位應加強對工程施工的消防安全管理,監督施工單位嚴格執行防火安全制度,杜絕違章作業。安全保衛部應經常檢查、督促安全、消防措施的落實。

  市綜合辦公樓門衛、傳達管理制度

  一、進入市綜合辦公樓的工作人員應主動出示工作證或臨時出入證,自覺接受門衛檢查。

  二、外來聯系公務人員憑單位介紹信和工作證,在傳達室辦妥登記手續,并根據HZ市人民政府第四號通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進入。

  三、因特殊情況未帶證件的,由門衛、傳達室工作人員用電話與接待人聯系,經同意后,在傳達室辦妥登記手續,根據接待人的意見是否予以進入或由接待人到傳達室領入。

  四、上訪人員不得擅自進入機關大樓,機關人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區域。

  五、未經主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區域從事各種營銷,嚴禁外來人員進入大樓收購保密紙、廢報紙、雜志等廢舊雜物。

  六、機關下班以后,非市綜合辦公樓的機關工作人員一般不準進入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實行封閉式管理,大門夜間由門衛值班人員和人員負責關閉,原則上人員不得進入。確因公務需進入的大樓工作人員,應憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗明證件后,方可予以放行。

  七、各單位召開有大樓外人員參加的會議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛部,門衛、傳達室工作人員憑安全保衛部的會務單放行;大型會議或特殊情況時,主辦單位應主動協助門衛維持秩序和驗證工作。

  八、凡辦公設備、建筑裝飾材料帶出大門,應由單位出具證明(品名、數量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛、傳達室工作人員驗單屬實后,準予出門;物品無出門單,門衛、傳達室工作人員有權暫扣。

  九、非機動車進出大門應下車推行。

  十、門衛、傳達室工作人員必須嚴守工作(執勤)崗位,文明執勤。

  十一、門衛、傳達室工作人員對進入市綜合辦公樓的人員要認真查驗、核實證件,憑有效證件放行。

  十二、機關工作人員應密切配合,共同維護大門口的良好秩序,遇突發性事件要及時向安全保衛部和主管領導。

  十三、傳達室一律不準寄存外來人員的行李包裹。

  十四、本機關臨時工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應服從門衛管理,憑市綜合辦公樓專制。


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英超積分榜意甲最新比分_英超積分榜及最新比分

綜合辦公樓安全管理

  一、消防安全組織

  (一)建立消防安全組織,確定安全防火責任人和職能處室,負責本單位日常防火安全管理工作;建立群眾性義務消防隊伍。

  (二)建立防火安全責任制,實行目標管理,逐級落實,每年簽訂消防安全責任書,年底考核。

  二、消防安全知識宣傳教育

  (一)各單位要認真貫徹執行國家有關法律、、《浙江省消防管理條例》和《HZ市高層建筑消防管理暫行規定》,經常性進行消防安全知識的宣傳,普及高層建筑防火、滅火、疏散等知識。

  (二)分期分批進行消防知識和滅火技能。受訓率:兼職保衛干部、義務消防隊員及后勤服務、設備人中達100%,機關干部達50%以上,使干部職工普遍做到“三懂三會”(即:懂火災危險性和不安全因素、懂防火措施、懂滅火預案,會報火警、會使用消防器材、會撲救初起火災)。

  (三)切實加強對招用外來人員的消防安全教育,各單位對外來施工和聘用的臨時工作人員必須進行消防安全教育,未經教育者,不準上崗工(操)作。

  三、用火、用電、用氣及危險物品管理

  (一)用火。

  1、設備用火及平時維修用火,必須報經安全保衛部門審核同意后方可實施。

  2、用火必須做到“三定”(即定用火地點、定專人負責、定防火措施)。用火設備必須符合防火要求,并保持良好狀態。

  3、使用易燃易爆物品的場所、物資倉庫、重要機房、變配電間、機動車庫等要害部位,嚴禁吸煙、使用明火。

  4、大樓內禁止使用煤油爐、酒精爐、煤氣爐(機關食堂除外)等明火設備,嚴禁焚燒廢紙等可燃物。

  (二)用電。

  1、未經安全保衛部門同意,不準接、拉電氣線路,臨時確需用電的單位,必須報經安全保衛部門同意,由職能部門組織本單位的正式電工安裝,用完必須及時拆除。

  2、電氣設備和電氣線路按技術要求定期測試、維護檢修,嚴禁超負荷運行。

  3、大樓內禁止使用電爐、電熨斗、電取暖器、電飯煲、電水壺、電熱杯等電熱器具。確因特殊情況需使用的,須經本單位負責人同意后送安全保衛部批準,并采取安全防范措施,落實專人管理。

  4、變配電間實行正式電工晝夜值班管理,非正式電工不得單獨操作變配電設備。

  5、照明線路更改,動力線安裝(動力線應外加金屬護套管),必須由市綜合辦公樓機電設備部負責勘察設計、安裝、施工。

  (三)用氣。

  1、使用管道煤氣和石油液化氣,應由經過培訓的人員進行操作和管理,未經培訓不得操作和管理。

  2、市綜合辦公樓食堂備用的石油液化氣鋼瓶,必須存放在符合消防安全要求的液化氣專用倉庫,數量不得超過5瓶,并落實專人管理;其它任何單位和個人不得將石油液化氣鋼瓶帶入大樓。

  3、未經安全保衛部同意,禁止危險物品帶(運)入大樓。

  四、消防設施管理

  (一)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應按設備管理要求,定期對消防設備(消防監控設施自動報警、自動噴淋、消火栓、消防泵、滅火器等)進行技術檢測、維修,保持良好狀態。

  (二)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應會同有關單位(部門)每年聯合組織1-2次消防、滅火系統綜合演練。

  (三)消防設施周圍和消防安全通道處嚴禁堆放雜物,消防器材不準挪作它用,不準無故按動報警按鈕,不準擅自動用滅火器具和設施。

  (四)市綜合辦公樓監控室的工作人員,應接受消防監控專業知識培訓后方可上崗,無關人員不得擅自進入。

  (五)機關內各單位的消防器材配置,由安全保衛部會同各單位(部門)負責制訂,并組織實施,由各單位負責保管、使用。

  五、消防重點部位管理

  (一)安全保衛部每月對消防重點部位進行一次安全檢查。

  (二)消防重點部位要做到“一清五落實”。即:要做到火災危險性清,防火責任人落實、義務消防員落實、消防管理制度落實、滅火器材落實、滅火預案落實。

  六、基建項目、裝飾工程消防安全管理

  機關內新建、改建、擴建基建項目,裝飾工程必須經市、區消防部門、安全保衛部審核同意后方可施工。各單位應加強對工程施工的消防安全管理,監督施工單位嚴格執行防火安全制度,杜絕違章作業。安全保衛部應經常檢查、督促安全、消防措施的落實。

  市綜合辦公樓門衛、傳達管理制度

  一、進入市綜合辦公樓的工作人員應主動出示工作證或臨時出入證,自覺接受門衛檢查。

  二、外來聯系公務人員憑單位介紹信和工作證,在傳達室辦妥登記手續,并根據HZ市人民政府第四號通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進入。

  三、因特殊情況未帶證件的,由門衛、傳達室工作人員用電話與接待人聯系,經同意后,在傳達室辦妥登記手續,根據接待人的意見是否予以進入或由接待人到傳達室領入。

  四、上訪人員不得擅自進入機關大樓,機關人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區域。

  五、未經主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區域從事各種營銷,嚴禁外來人員進入大樓收購保密紙、廢報紙、雜志等廢舊雜物。

  六、機關下班以后,非市綜合辦公樓的機關工作人員一般不準進入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實行封閉式管理,大門夜間由門衛值班人員和人員負責關閉,原則上人員不得進入。確因公務需進入的大樓工作人員,應憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗明證件后,方可予以放行。

  七、各單位召開有大樓外人員參加的會議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛部,門衛、傳達室工作人員憑安全保衛部的會務單放行;大型會議或特殊情況時,主辦單位應主動協助門衛維持秩序和驗證工作。

  八、凡辦公設備、建筑裝飾材料帶出大門,應由單位出具證明(品名、數量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛、傳達室工作人員驗單屬實后,準予出門;物品無出門單,門衛、傳達室工作人員有權暫扣。

  九、非機動車進出大門應下車推行。

  十、門衛、傳達室工作人員必須嚴守工作(執勤)崗位,文明執勤。

  十一、門衛、傳達室工作人員對進入市綜合辦公樓的人員要認真查驗、核實證件,憑有效證件放行。

  十二、機關工作人員應密切配合,共同維護大門口的良好秩序,遇突發性事件要及時向安全保衛部和主管領導。

  十三、傳達室一律不準寄存外來人員的行李包裹。

  十四、本機關臨時工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應服從門衛管理,憑市綜合辦公樓專制。


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